L’unico portale che mette in contatto domanda e offerta di lavoro, rivolto ai giovani di età compresa tra i 18-24 anni, cambia volto. I candidati possono, in pochi click, compilare in modo semplice e guidato il loro profilo professionale e aggiornarlo in ogni momento. Con l’iscrizione gratuita i giovani sono …

La preparazione professionale si basa su due elementi: l’apprendimento teorico di una disciplina e la sua pratica. Grazie all’apprendistato molti studenti ottimizzano il tempo investito nella formazione non soltanto acquisendo nozioni teoriche, bensì praticando e, dunque, acquisendo esperienza sul campo. Assumere un giovane, pertanto, non significa necessariamente sprecare tempo per …

Sempre più aziende si rivolgono all’Associazione 18-24 per la ricerca di giovani neodiplomati da integrare nelle proprie imprese. Tra queste, la ditta Spinelli SA che ha potuto apprezzare la qualità e la professionalità del lavoro svolto dall’Associazione. Qui di seguito trovate l’articolo apparso sul settimanale “Azione” del 24 luglio 2017, che riporta …

L’Associazione SosTIeni l’economia, ideatrice del simpatico gioco da tavolo, vuole portarci a conoscenza di alcune associazioni che raggruppano aziende specializzate in vari settori professionali presenti sul nostro territorio. Lo scopo è quello di diffondere la cultura della reciprocità e della responsabilità nella nostra società al fine di costruire rapporti positivi tra venditore e consumatore, aziende e cittadino. “Il vero viaggio di scoperta …

L’Associazione 18-24 da due anni si impegna ad aiutare, gratuitamente, i giovani residenti in Ticino tra i 18 e i 24 anni, ad inserirsi nel mondo del lavoro. Questo avviene sia attraverso dei work-shop formativi presso le scuole che singolarmente. Inoltre mette a disposizione dei ragazzi, una piattaforma dove possono pubblicare online il proprio Curriculum Vitae in modo da essere …

Aiutateci ad Aiutare!

Martedì 17 gennaio 2017, in occasione dell’Assemblea Generale dell’Associazione 18-24, abbiamo ripercorso i due anni  d’attività dell’Associazione. Durante il primo anno di vita sono state investite molte risorse nella comunicazione (giornali, riviste e radio). Tutta questa pubblicità ci ha portato a farci conoscere da molte aziende che hanno apprezzato e usufruito del progetto …

“Poiché nessuno pensa che le sue sventure possano essere attribuite ad una sua pochezza, ecco che dovrà individuare un colpevole” (Umberto Eco) Dinnanzi ad una concorrenza sempre più agguerrita, adattare il CV al tipo di lavoro e azienda per la quale ci si sta candidando non  è più sufficiente. Per riuscire …

“La lunghezza di un minuto dipende dal lato della porta del bagno da cui ti trovi.” (Arthur Bloch) Per un azienda, scegliere il giusto candidato richiede molto tempo, in quanto un errore di valutazione potrebbe costargli caro sia in termini di tempo che di denaro. Tenete inoltre in considerate che, più l’azienda è …

 Alcune storie valgono veramente la pena di essere raccontate e una di queste si chiama 100’000 Opportunities Initiative. Starbucks (USA) promotrice del progetto, in collaborazione con la Schultz Family Foundation, lancerà il 13 agosto 2015 un servizio di assistenza internazionale volto ad aiutare i giovani dai 16 ai 24 anni con …

L’associazione 18-24 ringrazia il Sindaco Piero Marchesi e il Municipio di Monteggio per sostenere e promuovere il progetto no profit che ha lo scopo di aiutare i giovani residenti ad inserirsi nel mondo del lavoro. L’iniziativa è nata con l’obiettivo di dare una maggiore visibilità ai ragazzi in cerca di lavoro offrendogli una vetrina …